[杀手蒙娜]个人社保和单位承担比例（个人社保和单位社保缴纳比例）

本文目录一览：1、社保个人和公司缴费份额是多少2、单位和个人交纳社保费的份额

本文目录一览：1、社保个人和公司缴费份额是多少2、单位和个人交纳社保费的份额3、社保个人和公司缴费份额社保个人和公司缴费份额是多少公司和个人社保交纳份额是怎样的？养老稳妥：单位缴20%个人缴8%。收取养老稳妥待遇需两个条件：有必要抵达法定退休年龄，缴费年限有必要满15年及其以上。医疗稳妥：单位缴6%个人缴2%。

社保缴费个人和公司所交纳的份额是不一样的，由于个人交纳的份额相对是比较低的，五险一金里边只要公积金个人和单位交纳的数额是一起的，其他方面都有差异。份额不一样，单位缴的份额比个人缴的份额要高大概在百分之60左右。

我国的社保包含养老稳妥、医疗稳妥、工伤稳妥、赋闲稳妥和生育稳妥，企业和个人都需求依照必定份额交纳。详细份额如下：养老稳妥：企业和员工各自交纳基数为薪酬总额的20%，其间企业部分为16%，员工部分为4%。

社保是与薪酬相挂钩的，单位和个人的承当份额一般是：养老稳妥，医疗稳妥，赋闲稳妥，生育稳妥，工伤稳妥。

单位和个人交纳社保费的份额公司和个人社保交纳份额是怎样的？养老稳妥：单位缴20%个人缴8%。收取养老稳妥待遇需两个条件：有必要抵达法定退休年龄，缴费年限有必要满15年及其以上。医疗稳妥：单位缴6%个人缴2%。

社保缴费个人和公司所交纳的份额是不一样的，由于个人交纳的份额相对是比较低的，五险一金里边只要公积金个人和单位交纳的数额是一起的，其他方面都有差异。份额不一样，单位缴的份额比个人缴的份额要高大概在百分之60左右。

社保缴费份额：单位交纳多少，个人交纳多少员工基本医疗稳妥费用人单位和员工一起交纳。用人单位缴费份额为在职员工薪酬总额的5%，员工缴费份额为自己薪酬收入的2%。跟着经济发展，用人单位和员工缴费份额可作相应调整。

社保个人和公司缴费份额1、公司和个人社保交纳份额是怎样的？养老稳妥：单位缴20%个人缴8%。收取养老稳妥待遇需两个条件：有必要抵达法定退休年龄，缴费年限有必要满15年及其以上。医疗稳妥：单位缴6%个人缴2%。

2、养老稳妥缴费份额：单位20%，个人8%。

3、赋闲稳妥：企业和员工各自交纳基数为薪酬总额的0.5%-1%，其间企业部分为0.5%-0.6%，员工部分为0.5%。工伤稳妥：企业全额担负，无个人缴费。生育稳妥：企业全额担负，无个人缴费。需求留意的是，社保份额也或许因区域而异。

4、社保缴费个人和公司的份额社会稳妥的首要项目包含养老稳妥、医疗稳妥、赋闲稳妥、工伤稳妥、生育稳妥。

5、社保个人和公司缴费份额是百分之60。社保缴费个人和公司所交纳的份额是不一样的，由于个人交纳的份额相对是比较低的，五险一金里边只要公积金个人和单位交纳的数额是一起的，其他方面都有差异。