社保是指在职工酬金中缴纳的一种保险,包括国家统一征收的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社保的缴纳是一件非常重要的事情,那么社保是每月几号交呢?请继续往下看。
养老保险是由用人单位代收、代缴的,缴纳基数是用人单位上年度职工工资总额的20%。社保缴纳日期为每月的20日-22日,也就是每个月的这几天是必须要缴纳的,如果缴纳日期超出了这个范围,则需要缴纳一些滞纳金。
医疗保险的缴纳分为两部分,其中50%由用人单位缴纳,50%由个人缴纳。医疗保险的缴纳基数是原则上将职工本人上年度工资的12%作为缴费基数。社保缴纳日期为每月的10日-15日之间,根据各个地区的规定,也有的缴纳日期是在每月的5日-10日之间,请在相应时间内缴纳医疗保险。
工伤保险是由用人单位代缴的,其缴纳基数是用人单位职工的月工资。需要在社保缴纳日期的范围内进行缴纳,每个地区的缴纳日期有所不同,因此需要到当地社保部门咨询。
失业保险是用人单位和职工共同缴纳的,缴纳比例是用人单位缴纳原则上应占职工上一年度工资总额的1%,职工缴纳为其工资总额的0.5%。社保缴纳日期为每月的10日-15日之间,请在相应时间内缴纳失业保险。
生育保险是由用人单位缴纳,缴费基数是用人单位职工的月工资,缴费比例原则上是0.8%。社保缴纳日期为每月10日至15日之间,请在相应时间内缴纳生育保险。
以上是社保缴纳日期的详细介绍,不同地区的社保缴纳日期略有不同,因此需要根据当地社保部门的规定进行缴纳。如果超过缴纳日期没有及时缴纳,则需要缴纳一定的滞纳金,因此请职工要及时缴纳社保,以确保自己的保险权益不受影响。
晨星评级五星指数基水泥股龙头金!晨星5星指数基金
在当时的经济环境下,财经常识的重要性益发凸显。出资者们需求了解微观经济形势、行业动态、公司财务等方面的信息,以更好地掌握出资时机。...
藏红花的功效与作用(藏红花的功效与作用详情)
...