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我国华为技术有限公司的创始人任正非标明，公司本年将在出产设备方面加大开支，以保证供给的连续性，一同减少冗余人员，功率不高的管理人员将会被降职，因为在美国施行出口束缚后，华为正“处在危亡关头”。

据路透社8月20日报道，74岁的任正非在8月19日在发给员工的电邮中要求全体人员活跃作业力求结束出售政策，公司已发起“作战方式”以度过这场危机。

“现在公司处在危亡关头，”任正非在电邮中说，“假设你认为自己不适合这个岗位，可以下岗让道，让我们的‘坦克’开上战场；假设你想上战场，可以拿根绳子绑在‘坦克’上拖着走，每个人都要有这样的决计！”

任正非在这封电邮中标明，“上半年我们运营情况看起来很好，应该是我国区客户怜惜我们，及时支付了货款，我国区出售量大，显得现金流多，这并不代表实在情况。”

报道称，不过他对华为全年成果表达了决计，标明需求继续加大战略出资，加快购买出产设备，“把钱花掉，处理出产连续性问题。”

路透社指出，根据电邮内容，华为正藉由赋予前哨更多权力、减少陈述的层级、挑选功率不彰的岗位等办法以革新全球运营。

俄罗斯卫星通讯社8月21日报道称，任正非提示说，他们应该创造研发新项目的作业团队。假设他们成功地找到方向，那么他们可以提高。或许他们可以在现有项目中尽力作业。假设他们不能给自己在公司找到立足点，那么他们将面临每三个月减薪一次的风险。

任正非还在自己的邮件中写道，华为应该优先结束对员工的奖励，对管理层则是把优异员工选拔上来，并对组织注入新鲜“血液”。

任正非在信中说：“现在公司处在危亡关头，第一是呼唤我们建功，第二是尽快把优异人员选拔上来，增加我们组织的‘活血’。”他标明“绝大多数员工应心静如水，做好本职作业就是参战。”

据报道，早些时候美国商务部长罗斯标明，该部将容许华为从美国企业购买产品的期限延伸90天。罗斯指出，现在华为的许可证将“大约”在11月19日到期。

“通过3-5年时间，华为公司一定会换一次‘血’。”任正非标明，“当我们度过最危机的历史阶段，公司就会产生一支生力军，干什么？称霸世界。”

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